Karbantartási vezető

Munkakörbe tartozó főbb feladatok

• Gyártósori berendezéseken végzett karbantartások tervezése, koordinálása, műszaki ellenőrzése, azok dokumentálása
• Gondoskodik az üzemvitelről, javaslatot tesz berendezések cseréjére
• Tervszerű megelőző karbantartások tervezése, dokumentálása
• Géptelepítések, új és használt gépek üzembe helyezésének koordinálása
• Épületgépészeti berendezések, gépek, egyéb eszközök műszaki felügyelete
• Gépalkatrészek felújításának szervezése, alkatrészek igény szerinti rendelése, gépdokumentációk kezelése
• A javításhoz, karbantartáshoz szükséges gépalkatrészek biztosítása
• Alárendelt dolgozók napi munkájának koordinálása, ellenőrzése, szakmai felügyelete
• Karbantartási munkák és egyéb gyártósori berendezéseken elvégzendő feladatok, javítások termelésirányítókkal való egyeztetése, feladatok előkészítése, kivitelezésének ellenőrzése
• Költségtervezés, karbantartás célszámainak követése, ellenőrzése

A karbantartási vezető felelős:

• a karbantartási tevékenységek zavartalan működéséért,
• a karbantartási csapat hatékony munkájáért,
• a karbantartási költségvetés betartásáért,
• a karbantartási projektek sikeres végrehajtásáért,
• valamint a karbantartási folyamatok folyamatos fejlesztéséért.

Munkakör betöltéséhez szükséges ismeretek

• Minimum középfokú műszaki irányú végzettség
• Minimum 3 éves vezetői munkatapasztalat karbantartási területen
• Pneumatika és hidraulika ismeret /Festo, Rexroth/
• Felhasználói szintű számítógép kezelői ismeretek
• Szoftverismeretek: MS Office, SAP
• Szerszámgép kezelési ismeretek (eszterga, marógép, köszörűgép)
• Méréstechnikai ismeret
• Projektmenedzsment
• Költségvetés-kezelés
• Dokumentációkezelés
• Műszaki rajzolvasás
• Gépészeti ismeretek
• Vezetői készségek
• Problémamegoldó képesség
• Kommunikációs készség
• Csapatmunka
• Döntéshozatali képesség
• Szervezőkészség
• Időgazdálkodás
• Részletekre való odafigyelés

Ajánlatunk

• Szakmai fejlődési lehetőségek dinamikusan fejlődő munkakörnyezetben
• Versenyképes alapbér
• Rugalmas munkaidő, home office lehetősége
• Negyedéves bónusz
• Nyári- és karácsonyi jutalom
• Albérleti támogatás
• Költözési támogatás
• Egyedi munkavállalói kedvezmények és juttatások
• Ingyenes egészségügyi szolgáltatások
• Törvényi mértéket meghaladó bejárási támogatás
• Cafeteria juttatás (nettó 450.000 Ft/év)